在黔东大地，春节的烟火气尚未散尽，一场场带着泥土的芬芳、饱含民生温度的“村招”，承载着无数农村群众对美好生活的向往，汹涌澎湃地席卷而来。铜仁，这片充满希望的沃土，以独具匠心的“村招”举措，为解决农村就业难题，书写下浓墨重彩的奋进篇章，奏响乡村振兴的激昂乐章。
“村招”破土：直击农村求职困境
长期以来，农村群众囿于信息不畅、文化知识有限，面对广阔的就业市场，常常陷入求职无门的困境。铜仁市人社部门精准把脉，深知要让农村劳动力真正实现就业增收，必须打破这堵无形的“墙”。于是，“村招”应运而生，它带着使命扎根乡村，目标直抵问题核心——把岗位送到村民家门口，让企业与求职者无缝对接。
“村招”，绝非一场普通招聘，它专为农村群众量身定制，有着浓厚的“土”味特色。一方面，精准对口农村群众需求，聚焦村民的技能特点与就业期望，无论是务农经验丰富的老手，还是初出茅庐想闯一闯的年轻人，都能在这里找到适配的岗位，真正实现对口招聘；另一方面，招聘形式“接地气”，摒弃高大上的场地束缚，大型招聘会领航，搭配数场入乡镇集市、进村进社区摆摊设点，送岗大篷车如移动的希望灯塔，穿梭在山间小道，将就业曙光洒遍每一个角落。
全民动员：汇聚磅礴“村招”力量
为让“村招”这场大戏唱得响亮、唱得精彩，铜仁全市上下一心，凝聚起前所未有的强大合力。市人社部门高屋建瓴，统筹全局，各区（县）人社部门闻令而动，紧密配合，结合本地风土人情，将“村招”办出地方特色；基层公共就业服务机构与村民们打成一片，凭借对每一寸土地、每一户人家的熟悉，深入挖掘就业需求，精准输送岗位信息；人力资源服务企业发挥专业优势，为活动注入活力与资源。同时，人社部门还联合团市委通过党员活动日和购买劳务等方式，募集到300余名青春热血的志愿者，他们走村串户，用最质朴的语言、最真挚的热情，将岗位信息传递到每一户农家。村和社区干部全员出动，凭借熟悉乡土人情的优势，全覆盖宣传，不漏一户、不落一人。
“村招”活动期间，人社部门累计走访106个村和社区，一支4816人的宣传铁军奔赴一线，他们的足迹印镌刻在铜仁的每一寸土地上。98843份岗位手册，带着希望的温度，发放到村民手中，成为他们开启就业新征程的“指南”。同时，为1757家市内外企业搭建展示平台，带领求职群众到178家企业探岗，120851个优质的岗位信息，吸引91084个求职群众纷至沓来，有效对接每一份就业渴望。截至目前，铜仁市累计开展“村招”活动121场次。
两场盛会：掀起乡村就业热潮
春节前夕，松桃苗族自治县与沿河土家族自治县率先燃起“村招”烽火。2月6日，松桃“村招”专场招聘会在万众期待中拉开帷幕，次日，沿河政府广场接力奋进，将气氛推向高潮。这两场盛会，是乡村就业的“狂欢节”。
沿海城市与本地优质企业纷纷“摆摊设点”，带着诚意满满的岗位赴约。制造业、服务业、高新技术等多元领域汇聚，超1万个岗位虚位以待，从技术精湛的技工岗位，到门槛亲民的普工岗位，再到沟通外联的销售岗位，应有尽有，为不同层次的农村求职者铺就就业坦途。近200家企业展位前，人头攒动，工作人员贴心服务，1600余名求职者现场完成了求职登记；线上直播带岗更是吸引约7万人次“围观”，打破时空界限，让更多在外漂泊或不便出门的村民也能搭上就业快车。两场“村招”结束，2300余名求职者与企业成功“牵手”，达成初步就业意向，这一纸纸约定，承载着无数家庭增收致富的梦想，为两地经济社会发展注入澎湃动力。
在招聘会现场，松桃自治县、沿河自治县分别与泉州市德化县、宁波市象山县举行劳务协作签约仪式，共同开启就业合作新篇章。此次跨区域劳务协作将在招聘信息共享、人才联合培养、劳务精准对接等领域开展深度合作，推动公共就业服务向基层延伸，实现就业服务“最后一公里”的有效覆盖。
创新驱动：畅通乡村就业经络
近年来，铜仁市始终将稳就业作为民生工作的重中之重，坚定不移实施就业优先战略，扎实推进“六六就业稳岗计划”。其中，“村招”作为关键举措，创新打造“村招双驱”模式，通过“线下精准对接+线上云端服务”双轮驱动，以一场大型“村招”活动为宣传引领，带动数场乡镇集市、社区设点以及送岗大篷车入村招聘，从而有效打通就业服务“最后一公里”。同时，这也是铜仁市人社部门对行政+市场的一次有效探索。
铜仁“村招”的魅力，不止于线下的热闹非凡，更在于线上线下融合的创新活力。线下，以乡村为根基，招聘会开到群众家门口，让村民迈出家门就能找工作，免去奔波劳碌。松桃自治县零工市场工作人员忙碌其间，带着本地优质企业的岗位，为邻里乡亲谋出路；线上，铜仁市传媒集团直播带岗别出心裁，主播带领求职者“云逛”展位，企业负责人实时讲解，让岗位信息一键触达，哪怕身处深山，只要指尖轻点，就业机会便能稳稳拿捏，大大提升求职效率与岗位匹配度。
如今，铜仁就业工作正向着2025年高速开进，新一年的“村招”号角已经吹响。从2024年12月20日“村招”通知发出开始，市人社局就发出动员令，以“村招上门·工作到手”为激昂号角，各区（县）紧锣密鼓筹备，积极收集岗位，省外强企、市内大厂、零工市场全方位发力，为招聘筑牢根基；线上线下齐头并进，大型综合招聘会、小型乡镇集市招聘、零工驿站灵活送岗，多管齐下，确保就业服务全覆盖。这场按下“加速键”的2025年“村招”，必将续写铜仁乡村就业的传奇，成为铜仁稳就业、促民生最闪亮的名片，让乡村振兴的画卷更加绚丽多彩！
产业协同：赋能乡村振兴腾飞
“村招”这把火，熊熊燃烧，烧出了乡村就业的新局面，更烧旺了区域产业协同发展的新引擎。一方面，为当地劳动力开辟增收新航道，数以万计的村民走出田间地头，走进工厂车间，钱包鼓了，日子甜了；另一方面，它如一条坚韧的纽带，牵起东部企业与铜仁本地产业的合作之手，大宗农产品购销协议纷至沓来，2024年，铜仁市以“村招”为统揽，推动参加“村招”的东西部企业助推“铜货出山”销售额达21.8万元，农产品有了销路，农业产业蓬勃兴起，乡村振兴的步伐愈发坚实有力。
铜仁的“村招”，正以其独特风姿，扎根乡土，胸怀民生，向着未来大步迈进。它是一场就业的及时雨，滋润着乡村大地；它是一盏希望的明灯，照亮村民前行之路；它更是一把发展的金钥匙，开启铜仁乡村振兴的辉煌之门，向着更加美好的明天全速启航。（田洪文）
